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第一卷 艰辛的生活,漂泊的工作 第53章 他也成为领工

沧桑的漂泊人生 秋实视野 3359 2024-05-24 07:24

  舅家那个村在乡镇建筑公司的带领下,发展了十几支施工工程队,领导见张华振给自己鞍前马后,不辞劳苦开了三辆小车,就送给张华振一个小型建筑工程项目,让张华振作为项目经理包揽,独自经营工程。

  张华振苦于自己不是业内人员,第一次从事工程项目管理,首先想到超群,希望作为外甥的他,出任项目施工现场领工,负责人员日常工作安排和管理,又聘请本村一名有经验技术员,负责施工图纸确认,现场施工指导、检查。

  孙超群到了工地,张华振把他叫到临时搭建的项目经理办公室,介绍技术员孙工,让他们相互认识,并交代他们工作内容后说,“以后现场需要你们二位通力配合,希望多操心。”

  超群到工地的第一任务就是,招收有经验瓦匠和小工,叔父的儿子会瓦工,愿意来工地,孙老师的夫人也请求,超群把自己两个儿子带去,并嘱咐超群,大儿子懂点瓦工,老二就让做个小工。

  因孙老师和超群家是故交,他毫不犹豫地答应了。

  开始,超群信任他们,工作很少去督促检查,总以为他们会看在好乡党、好亲戚的份上,能够严于律己,做事有分寸。

  超群的好心未必就是好的结果,那几个人对他采用阳奉阴违的表现手段,当他在现场,表现得很配合、给力,而当他不在时候,避难耍奸,工作挑三拣四,动不动在现场找不到人,几次被查看现场的孙工逮了现行,孙工告知后,超群没有少挨舅舅训斥。

  有一次张华振很严肃地超群吼道,“你出去采购时,我也抽查了他们几个,大都不在岗,看来孙工没有瞎说,你得好好找他们谈谈,不要认为是亲戚关系就放任自流,我包揽这个工程不养闲人,实在不行就让他们走。”

  见张华振非常不悦,超群感到事情严重,他从来没有见舅舅对自己发火,心想,先让他泄泄火,然后再找他们问问情况。

  “舅舅,这事孙工对我提过,我也特别观察了他们几个,确实有点自以为是,但还不至于您讲的那样,你今天告诉了我,我一定郑重其事跟他们好好谈谈,如果再犯类似情况,就让他们滚蛋吧!”

  孙超群一本正经地回答张华振,倒让他感到,方才冲着自己外甥发火有点失态,便放低音调,“我方才不是冲着你发火,但他们如果老是这样,我怕这个队伍不好带,工地上人少说也有三十好几个,假如都这样,不乱了套,再说,你舅舅也是首次开这个项目,对于盈亏心里很没有底。”

  孙超群见舅舅态度缓和了好多,便说,“我也是第一次领着这么多人干活,确实有些失误,是我没有管好,也在想堵塞管理漏洞办法。”

  见自己外甥有了觉醒,张华振又说,“你跟他们说得严重些,但我这里还是留点情面,考虑你们家和你二叔、孙老师家关系,尽量不伤情感。”

  “这一点,我一定把握尺度。”超群向张华振保证拿捏好分寸。

  虽然答应舅舅,对那几个亲戚严加管理,但超群想了半天,依然想不出个有效可行办法?咋办呢?超群忽然想起了哥哥超华,心想,那天出去问问他,看看是否有更好的主意。

  工地离超华学院不远,坐车不到一个小时就到了,见了超华,超群向他提出了自己的苦恼,“舅舅对叔叔家哥哥、孙老师那两个孩子意见很大,要我严肃管教,可我没有想好如此是好?”

  见超群忧愁样子,超华问,“先说说他们三个的表现情况?”

  超群不假思索,“就他们三个而言,叔叔家那哥哥对我很不服气,有点心里不平衡,总和孙老师那两个孩子搅和在一起;至于那两个孩子,老大比老二好点,老二没有技能还经常偷懒。”

  “那叔叔家那个孩子,做事咋样?”超华又问。

  “做得还行,我还有意让孙工单独检查,基本都被认可。”

  听完超群分析,超华还问了超群是否也经常外出,大概能占有多少时间。

  “舅舅对工程一点都不在行,经常让我陪他采购材料,每个星期都需要一两天工夫。”超群认真思考着出去时间,尽管不明白超华所问何意,还是仔细想过后才回答。

  “我的建议是,对于叔叔那个孩子,你不在外出时候,把你的工长权力授权给他,让他代替你行使管理权力,但需要你出去前把工作内容交代细致,做到可以量化检查,回来后,你首先检查是否完成任务,观察一段时间,看看他的配合程度,如果配合的好,你可以给舅舅张华振,申请适当几个工日作为奖励,激励他管理用心。”

  “为什么要这样做?”超群还是没有弄明白。

  “刚才听你讲,叔叔家孩子主要是嫉妒你有施展机会,而他没有,如果你适当授权,既可以增加他的竞争表现欲望,还可以分散他们,让他们不能搅在一块想着如何对付你,还可以让叔叔家孩子有表现自己能力机会,体会管人之不易,改变对你工作责任的理解。”

  超群听了似乎有些明白,问超华说是不是离间计,用一个打击另外一个。

  超华呵呵一笑,说,“你要这样理解也可以,话糙理不糙,这在管理上叫做团结大多数,孤立极少数,用人之长,补己之短。”

  “我明白了,”见超群开窍了,超华说,“至于孙老师家的老大,你还得多鼓励,可以让同行跟他现场竞赛,如果赢了对方,就树立其为标杆,适当奖励,输了他就会知难而退,知道自己不足。这时候你再敲打一下,指出他的不足,让他用心赶上,估计以后也不会像以前那样了。”

  “我知道了咋做了,”超群说真正理解了超华出的主意,他还建议哥哥,回家见了孙老师说说,让他教育一下自己家老二。

  “这个我也考虑过了,肯定要说的,但要既不伤孙老师尊严,还要让孙老师自己明白如何教育自家孩子,我想孙老师是明白人,知道我们意思。”

  “经你这么一说,我心里有底了,我款待一下你吧?”超群一高兴说要请哥哥吃饭。

  “算了,你还是回去吧,工地离不开你。”孙超华谢绝了弟弟招待,劝他早点回工地。

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