“什么事情？”

　　袁教授好奇道。

　　“资金。”

　　林凯峰大声道：“从这一刻开始，资金问题与你们再没有关系。”

　　“大家只需要将精力投入到研究工作中即可，研究设备，需要的材料，我会帮你们解决。”

　　“至于研发经费，大家要多少，公司给多少。”

　　林凯峰对于半导体研究的支持，给予众人的优厚条件，深深打动在场绝大多数科研人员。

　　以袁教授为首的大批专家眼眶泛红。

　　一些情感丰富的专家，甚至当场流下了眼泪。

　　资金一直是困扰科研部门的最大问题。

　　到了林凯峰口中，大家再也不用担心资金短缺。

　　“袁教授，我有一个构想，以我们北方机械公司为基础，成立一家科学技术研究院。”

　　“我邀请您担任研究院院长，不知您意下如何？”

　　“研究院的人员调动，全部由您来负责，资金方面，我来负责解决。”

　　众人被眼前一个又一个的好消息冲昏了头。

　　袁教授情难自禁地说道：“你的意思是说，我可以任意选拔，认为合适的科研人员加入研究院？”

　　“没错。”

　　林凯峰想都不想地说道：“凡是您认可的科研人员，北方机械公司都会举双手欢迎。”

　　“工资，奖金，福利待遇方面，绝对让大家满意。”

　　“不管大家之前从事的工作，每月拿到多少工资，反正到了我们这里，每人基本月工资五百块。”

　　“一切衣食住行，都由公司承担！”

　　吴安康瞠目结舌地说道：“林凯峰同志，你真打算给大家每月五百块的工资？”

　　林凯峰笑道：“君子一言，驷马难追，说五百块就是五百块，而这，仅仅只是工资。”

　　“奖金和其他方面的福利，也绝对会让大家满意。不过嘛……”

　　说到这里，林凯峰突然顿了一下。

　　顷刻间，无数目光看向林凯峰。

　　“各位专家，要不要去北方机械公司上班，这件事情，希望大家能够回去先问问家人。”

　　“北方机械公司早已脱离国有企业行列，成为一家股份制的集体企业，换句话说，到了北方机械公司，你们将失去身上的干部编制。”

　　有一说一，林凯峰希望所有有能力的科学家，全部加入北方机械公司。

　　但是话说回来，不是谁都有勇气，将手里的铁饭碗丢在地上摔个粉碎。

　　纵然半导体项目会全部下马，却影响不了大家的干部编制和行政等级。

　　北方机械公司完成改制那一天开始，上面就给林凯峰制定了明确的人事政策。

　　集体企业自负盈亏，上到总经理，下到普通职工，全部没有编制。

　　手里即将拥有二亿资金，想做什么事情都可以。

　　别说给大家开五百块月工资，就是五千块钱，五万块，陈海峰眼睛也不会眨。

　　之所以没有提到这个档位，主要担心被人穿小鞋，说怪话。

　　不患寡而患不均，这句话不仅仅是一句古话，更是所有问题的导火索。

　　凭什么别人拿几十，一百块的工资。

　　这些人就能拿几千块的工资？

　　凡事慢慢来，先给大家开五百块工资。

　　等大家的工作取得成绩，变成经济效益，再将众人工资进一步地提升上去。

　　那个时候，不会再有人说怪话，唱反调。

　　“同志们，领导们，专家们，这是关系着你们个人和家庭的大事，我不希望大家在激动的状态下贸然答应，最好回家和你们的妻子，子女好好商量一下。”

　　林凯峰再一次提醒道：“要不要抛弃干部编制，进入我们北方机械公司。”

　　“没什么可犹豫的，我去。”

　　袁教授举起手说道：“搞了半辈子的半导体研究，如果项目全部下马，即使留在工作岗位，也不过是混饭吃。”

　　“与其如此，不如去北方机械公司，轰轰烈烈地干一场，只要资金到位，即使不给我开工资，让几个儿子养着我，我也要加入机械公司的半导体研究项目。”

　　“还有我，不用商量的，我们家就我一个人，我能给自己做主。”

　　在袁教授的带动下，越来越多的人将手举起来。

　　留在原单位工作，每月只能拿到八十到一百块的工资。

　　去了北方机械公司。

　　别的不说，单说工资足足涨了五倍。

　　即使没有干部编制，又能如何？

　　有充足的工资养活一家几口，又有喜欢的项目可以做，大伙还有什么不知足？

　　部长吴安康亲口告诉大家，北方机械工业账目有两亿龙国币。

　　资金足够支撑大量的半导体项目。

　　众人就是将所有项目搬到北方机械公司，林凯峰手里的资金也能让项目继续进行下去。

　　不一会。

　　现场半数以上的专家和技术骨干，当场同意砸掉铁饭碗，去北方机械公司上班。

　　另一部分专家，则需要回去和家人商量。

　　陈海峰看向吴安康，说道：“部长，你看？”

　　“这是大家的集体决议，即使我是部长，也要服从民意。”

　　“他们既然想去你们公司，林凯峰同志，拜托你替四机部，好好照顾这些专家。”

　　“他们既是科研战线上的功臣，更是为国家的科技发展，立下了汗马功劳。”

　　吴安康动情地拍了拍林凯峰的肩膀。

　　有人明目张胆跑到工业部挖墙脚，换成任何一个部长，都不会让林凯峰继续留下。

　　不是当场下逐客令，也一定会安排人把他赶出去。

　　此一时彼一时。

　　吴安康比谁都知道，现在的科研经费是个什么窘迫局面。

　　部里准备采购的新设备，新技术，清单列了一大堆。

　　加上来自多个方面的压力，吴安康已经扛不住了。

　　即使不是现在。

　　也会在今年年底，宣布一系列半导体研究下马的通知。

　　对于科研工作者来说，最怕的不是缺衣少穿，更不是旁人对他们的不理解，而是无项目可做。

　　就好比许多打了一辈子仗的老同志。

　　突然让他们离开战场，离开部队。

　　带来的不仅有精神冲击，甚至还会造成身体伤害。

　　林凯峰是北方机械公司总经理，他的话相当于代表了整个公司的决定。